Revista de Estudios Empresariales. Segunda Época: Avisos
type: channel
description: ISSNe: 1988-9046 DOI: 10.17561/ree URL: https://revistaselectronicas.ujaen.es/index.php/REE La Revista de Estudios Empresariales. Segunda Época es una publicación semestral (enero y julio), de acceso abierto, de la Facultad de Ciencias Sociales y Jurídicas de la Universidad de Jaén. Tiene como objetivo contribuir al debate científico en los ámbitos de la Economía en general y la Empresa en particular, con la publicación de trabajos de investigación, tanto en español como en inglés, que cumplan las adecuadas exigencias de rigor y calidad. Para ello los trabajos recibidos son sometidos a doble evaluación anónima por pares.
language: es
items: https://revistaselectronicas.ujaen.es/index.php/REE/announcement/view/224
items: Sección Especial Número 2026/02: COOPERATIVAS Y COOPERATIVISMO EN EL SECTOR DEL ACEITE DE OLIVA: PERSPECTIVAS HISTÓRICAS Y ACTUALES
items: Nueva sección: Tribuna EBEN
items: Sección especial 2025/01: Dirección de operaciones y tecnología
items: Número especial 01/2024: DOCENCIA EN ECONOMÍA Y TIC
items: Número especial 02/2023: Mercado de vivienda: dinámica, volatilidad, políticas públicas y empresa
items: Número especial 02/2022: Sostenibilidad y clusters bajo una perspectiva estratégica

https://revistaselectronicas.ujaen.es/index.php/REE/announcement/view/224
type: item
title: Sección Especial 2027/01: El Happiness Management, la Responsabilidad Social Corporativa y el Marketing Social: ¿Están presentes en la dirección estratégica de los modelos de gestión empresarial en la era de la Gran Renuncia?
description: Sección Especial: El Happiness Management, la Responsabilidad Social Corporativa y el Marketing Social: ¿Están presentes en la dirección estratégica de los modelos de gestión empresarial en la era de la Gran Renuncia? Editores invitados Rafael Ravina-Ripoll, Universiad de Cádiz (España) Esthela Galván-Vela, CETYS Universidad (México) Mario Alberto Salazar-Altamirano, Universidad Autónoma de Tamaulipas (México) La economía global atraviesa un momento de profunda transformación, impulsado por un tsunami socioeconómico y geopolítico que ha redefinido las relaciones laborales (Magnani et al., 2024). La irrupción de la pandemia de COVID-19 rompió de manera abrupta el contrato psicológico entre individuos y organizaciones, generando una crisis sin precedentes en la gestión del talento humano (Lee, 2021). En este contexto, la llamada Gran Renuncia ha evidenciado la fragilidad de los modelos organizativos tradicionales, muchos de los cuales se han caracterizado por culturas corporativas tóxicas instauradas desde la Gran Recesión (Hetrick, 2023). Factores como la inseguridad laboral, el agotamiento emocional, la alta rotación de personal y el síndrome de burnout han provocado una deserción masiva de trabajadores en distintos sectores (Gabriel y Aguinis, 2021). Ante este panorama, resulta imperativo replantear los modelos de gestión empresarial con un enfoque centrado en el bienestar, la inclusión y la sostenibilidad. La integración de los stakeholders en la construcción de una cultura organizativa más humana y resiliente se ha convertido en un factor impresindible para el éxito empresarial (Salvadorinho et al., 2024). En este sentido, la gestión estratégica de las empresas debe enfocarse en transformar su capital humano en un motor de innovación, intraemprendimiento y productividad sostenible (Tiany Zhang, 2023). Las compañías que logren fomentar la responsabilidad social, la colaboración y la fidelización de su talento creativo estarán mejor posicionadas para afrontar los d…
creator: Revista de Estudios Empresariales. Segunda Época
date: %2026-%01-%19

Sección Especial Número 2026/02: COOPERATIVAS Y COOPERATIVISMO EN EL SECTOR DEL ACEITE DE OLIVA: PERSPECTIVAS HISTÓRICAS Y ACTUALES
type: item
description: Sección Especial Número 2026/02: COOPERATIVAS Y COOPERATIVISMO EN EL SECTOR DEL ACEITE DE OLIVA: PERSPECTIVAS HISTÓRICAS Y ACTUALES Editor invitado: Ramon Ramon-Muñoz (Universitat de Barcelona) Introducción Aunque prácticas cooperativas como la acción colectiva y la ayuda mutua han existido desde hace mucho tiempo, el movimiento cooperativo moderno —incluidas las cooperativas agrícolas— surgió a mediados del siglo XIX a través de iniciativas como los Rochdale Pioneers en Inglaterra y las cooperativas de crédito Raiffeisen en Alemania. A partir de estos orígenes, las cooperativas se difundieron ampliamente por Europa durante la segunda mitad del siglo y gradualmente se extendieron a otras partes del mundo, aunque su ritmo de desarrollo ha variado según la región. Según la Alianza Cooperativa Internacional (ACI), fundada en 1895, existen actualmente más de 3 millones de cooperativas en todo el mundo, que agrupan a 1.200 millones de miembros, lo que representa al menos el 12% de la población global. Una parte significativa de estas son cooperativas agrícolas que, a su vez, han alcanzado cuotas de mercado notables en varios países y regiones. A pesar de su relevancia económica, la atención académica no se ha distribuido de forma equitativa entre los distintos cultivos. En particular, las cooperativas oleícolas han recibido relativamente poca atención, especialmente desde una perspectiva histórica y de largo plazo. Esto resulta sorprendente dado su papel dominante en la producción y el comercio. Por ejemplo, en el caso de España, en 1930 el aceite de oliva ocupaba la primera posición en el ranking de exportaciones y, en 2010, las cooperativas representaban la mayor parte de la cuota nacional de mercado del aceite de oliva. Temas y alcance Para ayudar a cubrir esta laguna, este Número Especial invita a contribuciones que exploren el desarrollo, el papel y el impacto de las cooperativas en el sector del aceite de oliva durante los siglos XX y XXI. Se aceptan trabajos que a…
creator: Revista de Estudios Empresariales. Segunda Época
date: %2025-%09-%11

Nueva sección: Tribuna EBEN
type: item
creator: Revista de Estudios Empresariales. Segunda Época
date: %2024-%03-%20

Sección especial 2025/01: Dirección de operaciones y tecnología
type: item
description: Sección Especial: DIRECCIÓN DE OPERACIONES Y TECNOLOGÍA Editoras invitadas: Beatriz Minguela Rata y Diéssica de Oliveira Dias, Universidad Complutense de Madrid (España) La Dirección de Operaciones hace referencia a la gestión de los procesos y recursos de una empresa para la producción de bienes y servicios (Arias Aranda & Minguela-Rata, 2024). Esta cuestión es de vital importancia para las empresas, pues a partir de ellas se pueden conseguir ventajas competitivas de carácter sostenible (Hitt et al., 2016). Entre los casos reales más conocidos se puede mencionar a la empresa Inditex, la cual, a partir de su Dirección de Operaciones y, de manera especial, de su gestión de la cadena de suministro, consigue imponerse a sus competidores mediante, por un lado, diseños rápidos que se adaptan a las tendencias de la moda y, por otro lado, mediante una logística altamente eficiente (Qrunfleh & Tarafdar, 2014). Otro ejemplo conocido es el caso de Amazon que, gracias a su Dirección de Operaciones, consigue una gran excelencia en la logística, con entregas muy rápidas y cumpliendo siempre con las entregas comprometidas (entregas a tiempo). También se puede mencionar el caso de Tesla, que con un vehículo eléctrico de fabricación masiva como es el Model 3, compite con gran éxito con los grandes fabricantes tradicionales de vehículos (Verganti et al., 2020). Todos estos casos reales permiten ilustrar cómo las empresas están consiguiendo ventajas competitivas sostenibles basándose en la forma de gestionar sus operaciones, esto es, a partir de su Dirección de Operaciones. Además, las Tecnologías de la Información (TI) y su rápida evolución ofrecen un potente apoyo a la Dirección de Operaciones para conseguir sus propósitos (Maqueira et al., 2019; Núñez-Merino et al., 2024). En este sentido y continuando con los ejemplos anteriores, con el objetivo de identificar las tendencias de la moda, Inditex analiza en cortos espacios de tiempo grandes volúmenes de información (Big Data) sobre…
creator: Revista de Estudios Empresariales. Segunda Época
date: %2024-%02-%16

Número especial 01/2024: DOCENCIA EN ECONOMÍA Y TIC
type: item
description: Número Especial: DOCENCIA EN ECONOMÍA y TIC Editoras invitadas: Encarnación Moral Pajares y Leticia Gallego Valero (Universidad de Jaén ,España) Colander (2007), en su trabajo “el arte de enseñar Economía”, analiza la enseñanza de esta disciplina en las aulas universitarias refiriendo la contraposición entre un enfoque tradicional, en el que los contenidos de lo que se enseña prevalecen sobre la forma, frente a nuevos enfoques, centrados en la forma de impartir la docencia como el aprendizaje activo o el aprendizaje en colaboración. En opinión del autor, enseñar bien tiene que ver más con el hecho de motivar que con la forma de impartir docencia, refiriendo que gran parte del problema de enseñar Economía está en lograr que los estudiantes ejerciten su mente, hablen informalmente entre sí de cuestiones económicas y lean sobre la materia. En este sentido, conviene tener en cuenta el uso de recursos TIC, extendido desde principios de la década de 2000, que está condicionando los niveles de motivación y grado de interés que presentan los estudiantes. Para Amores-Valencia y Casas-Moreno (2019), el alumnado aumenta su motivación si trabaja con dispositivos y herramienta digitales, ya sea en la elaboración de actividades, en la compresión de conceptos o en la búsqueda de información. La utilización de recursos basados en las tecnologías de la información y la comunicación para el desarrollo de la docencia implica cambios significativos en el aprendizaje, nuevos métodos y formas de pensar basadas en la práctica, reforzando los entornos educativos a partir de la interacción permanente, lo que puede resultar más eficaz (Morillas-Barrio, 2016; Moguel-Marín y Alonzo-Rivera, 2009). No obstante, el contenido de lo que se enseña es absolutamente fundamental (Colander, 2007). El avance de las TIC y las redes sociales confecciona un nuevo sistema formativo en una sociedad tecnológica que está continuamente en cambio, avanzando más rápido el desarrollo del mismo que la investigación …
creator: Revista de Estudios Empresariales. Segunda Época
date: %2022-%12-%19

Número especial 02/2023: Mercado de vivienda: dinámica, volatilidad, políticas públicas y empresa
type: item
description: Número especial 02/2023: Mercado de vivienda: dinámica, volatilidad, políticas públicas y empresa Editores invitados: Francisco Guijarro, Universidad Politécnica de Valencia, Instai. Gumersindo Ruiz, Universidad de Málaga, Euroval. Propósito y orientación de este monográfico La Revista de Estudios Empresariales dedica una sección monográfica al tema de la vivienda, principalmente al mercado español y de la Unión Europea. El título del monográfico define el contenido y alcance de los artículos que se presenten, y pueden orientarse según las siguientes consideraciones, que no son limitativas. -La dinámica espacial y temporal permite analizar factores demográficos y flujos de población en la demanda de vivienda. La volatilidad es inherente a este sector, con frecuentes reversiones a la media, pero variaciones muy significativas de tendencia, y ajustes en forma de precio y transacciones, según factores determinantes entre los que se encuentran el empleo, la evolución de las rentas familiares y stocks. -El papel de las políticas públicas se identifica con el marco legislativo local y general en que se mueve el sector, y también la fiscalidad; así como las expectativas que genera la política monetaria, liquidez y tipos de interés, y su transmisión mediante el canal bancario al mercado hipotecario. Los precios de la vivienda son relevantes para el ciclo económico, de ahí la preocupación por la estabilidad de los precios para los equilibrios micro y macroeconómicos, no en vano los precios fueron un factor destacado en la crisis financiera global. El sector de la vivienda se ha seguido con atención en la crisis sanitaria por su influencia en posibles distorsiones en el funcionamiento de otros sectores de la economía, y las tensiones y cambios que se podrían dar en demanda, oferta y precios. -Para la economía de la empresa son relevantes las relaciones entre alquileres y precios de vivienda, como forma de medir la rentabilidad de las inversiones y las expectativas de la ofert…
creator: Revista de Estudios Empresariales. Segunda Época
date: %2022-%02-%23

Número especial 02/2022: Sostenibilidad y clusters bajo una perspectiva estratégica
type: item
description: Editoras invitadas: Teresa Martínez Fernándeza y Gloria Parra Requenab a Universitat Jaume I, Castelló (España); b Universidad de Castilla-La Mancha (España) Desde la aparición del conocido Informe Brundtland en 1987, la sostenibilidad ha adquirido un papel vital para la actividad económica y social en todo el mundo. Décadas después, la sostenibilidad se define como la satisfacción de las necesidades actuales sin comprometer la capacidad de las generaciones futuras de satisfacer las suyas, garantizando el equilibrio entre crecimiento económico, cuidado del medio ambiente y bienestar social (CMMAD, 1998). Así, en estas últimas décadas se ha producido una creciente preocupación social, institucional y científica por el impacto de la actividad humana en la sostenibilidad de los ecosistemas, demandando un desarrollo sostenible como aquel modo de progreso que mantiene ese delicado equilibrio hoy, sin poner en peligro los recursos del mañana. Esto requiere un cambio de paradigma económico, productivo y de consumo por parte de instituciones, agentes económicos y grupos sociales. Siguiendo las recomendaciones de la ONU (2015), es imprescindible que todos los Estados y actores de la vida social y económica contribuyan de manera eficaz en el desarrollo sostenible. Un paso más lleva a preguntarse ¿cómo alcanzar un desarrollo sostenible? Muchos de los retos actuales a los que se enfrenta la sociedad sólo se pueden resolver desde una perspectiva global en términos de sostenibilidad. Se trata de una apuesta por el progreso social, un equilibrio medioambiental y el crecimiento económico. En este contexto, Naciones Unidas aprobó la Agenda 2030 como una nueva hoja de ruta para lograr dicho desarrollo sostenible, definiendo los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) como una serie de metas comunes para proteger el planeta y garantizar el bienestar de todas las personas (Betti et al., 2018). Así pues, la sostenibilidad sólo es alcanzable si estos tres aspectos se encadenan a través …
creator: Revista de Estudios Empresariales. Segunda Época
date: %2021-%10-%29