Social feminist identification as “negative” implications in the creation of work identities?
Correlations between employment seeking and feminist subjectivities
DOI:
https://doi.org/10.17561/rae.v21.6083Keywords:
Employment, Semi-structured interviews, Feminist strategies, Neoliberalism, SubjectivitiesAbstract
This paper is an attempt to examine possible tensions between holding a master's degree in feminist studies, and being successful when accessing the labor market. To assess this correlation, different semi-structured interviews with respondents, related to the Master of Feminist Studies at the Complutense University of Madrid, were seen through. Nowadays, gender equality is far up on the social and political agenda but contradicted by the social perception existing around the concept of feminism. As a result, a conflictive relationship between feminist identification and search for employment can be observed. This controversial relationship was analyzed through the particular perceptions and experiences of the respondents to gain insight into how this particular social phenomenon materializes.
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